به گزارش پایگاه خبری نقدینه، رضا امینی در گفتگو با «تامین24» گفت: تا کنون سازمان تامین اجتماعی از سیستم پرداخت نامتمرکز برخوردار بوده و با اینکه طی سالهای گذشته درصدد اجرای سیستم پرداخت متمرکز حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی بودیم ولی به دلایل مختلفی امکان تغییر وجود نداشت.
امینی گفت:روش پرداخت به شیوه قبلی به دلیل غیر متمرکز بودن در واقع باعث اعمال مدیریت بسیار ضعیف می شد و همین امر مشکلاتی از جمله بروز پراکندگی هایی در سیستم پرداخت ایجاد می کرد.
وی با بیان اینکه پرداخت متمرکز حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران باعث می شود که بسیاری از همپوشانی ها حذف شود گفت: در حال حاضر همپوشانی هایی در این زمینه وجود دارد به طوریکه مشاهده شده است که برای فرد مستمری بگیر فوت شده هنوز مستمری پرداخت می شود و برخی افراد در دو استان مستمری دریافت می کند.همچنین اجرایی شدن این طرح منجر به آزادساری نیروی انسانی و صرفه جویی در هزینه های سازمان خواهد شد.
مشاور مدیرعامل افزود: این طرح باعث می شود عدالت در پرداختی ها ایجاد شود زیرا عده ای از مستمری بگیران و بازنشستگان پنجم ماه و برخی 20 تا 25 حقوق خود را دریافت می کردند.
مدیر کل امور استان های سازمان تأمین اجتماعی ادامه داد: زمان دریافت حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیرانی که تاکنون بین پنجم تا نوزدهم هرماه حقوق دریافت می‌کردند، به مرور و هر ماه 3 روز به دوره پرداخت مورد نظر نزدیک می‌شود. برای مثال مستمری‌بگیران و بازنشستگانی که پنجم هرماه حقوق خود را دریافت می‌کردند، در آبان‌ماه هشتم، آذرماه یازدهم، دی‌ماه چهاردهم، بهمن‌ماه هفدهم و اسفند ماه بیستم و از فروردین 95 به بعد نیز بیستم هرماه حقوق خود را دریافت خواهند کرد و حقوق همه این افراد در بازه زمانی 20 تا 25 پرداخت می شود.
طبق گفته وی؛این طرح بیشتر باعث تقویت اعمال مدیریت می شود و سایر اهداف دیگر نیز با پیگیری این طرح انجام خواهد شد.
امینی افزود: با مدیریت فعلی سازمان تامین اجتماعی که توانسته است ارتباط بسیار خوبی با مجامع کارگری و بازنشستگی برقرار کند قطعا این طرح به خوبی اجرا خواهد شد.
وی گفت:در استانها ستادی متشکل از مدیرکل استان، مدیر عامل بانک رفاه استان و رییس کانون بازنشستگی استانها جهت نظارت بر این طرح تشکیل خواهد شد و در صورت مشاهده هرگونه مشکلی در این زمینه مسئولین امر می توانند به ستاد امور استانها جهت پیگیری اطلاع دهند.